نافذتك على الأخبار العالمية والمحلية

 همسات جائزة التميز الحكومي !!

166
 همسات جائزة التميز الحكومي !!

بقلم : محمود حسن
لاشك ان جائزة التميز الحكومي التي ترعاها وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية المصرية قد
تم اطلاقها لتحقيق استراتيجيهة التنمية المستدامة والتي تقضي
بناء جهاز اداريكفئ وفعال يطبق
مفاهيم الحكومة ويستجيب لطلبات المواطنين .

ان الهدف الرئيسي لهذه الجائزةالسنوية هو تحفيز روح المنافسة بين المؤسسات الحكومية على كافة المستويات القومى والمحلى وتحقيق معدلات افضل لارضاء. المواطنين ونشر ثقافة الجودة والتميز على مستوى الجهاز الادارى والقاء الضوء على النماذج الناجحة به وتكريم المتميزين في اداء الخدمات العامة تكريما معنويا وماديا مما يرسخ قيم العطاء والانتماء ماير تقيم العطاء والانتماء والتميز ويحفظ الجميع على الارتقاء بالمستويات الاداء والالتزام بمعايير الجودة والتميز .

وتاتى تلك الجائزة الفريدة للاستفادة من تجربة دولة الامارات الناجحة والمتميزة فى اطار الشراكة التى تجمع بين الدولتين الشقيقتينوالفئات التى تشملها تلك الجائزة جوائز للتميز المؤسسي كالمحافظات ووحداتها المحلية والجامعات الحكوميه ومكاتب البريد والشهر العقاري والمراكز التكنولوجية والتاهيل الاجتماعي ومؤسسات الخدمات الذكية.

اما جوائزالتميز الفردي فتشمل القيادات المتميزة كرئيس قطاع ورئيس ادارة مركزية بشرط ان يكون قد امضى عاما على الاقل فى وظيفته الاشرافية وحصل على اربعة دورات تدريبية بحيث لايقل عدد المرشحين عن اثنين من كل فئة اما المدير العام ومدير ادارة بتكليف يشترط ان يكون
قد امضى فى الوظيفة مدة عامين على الاقل ويكون حاصلا على ست دورات تدريبية علىالاقل في الجودة والاستراتيجية وفئات التمير وصنع القرار والقيادات الفاعلة وبناء فرق العمل وتقييم الاداء وهكذا ولا يقل عدد المرشحين منهم عن ثمانية افراد بحيث اربعة من كل فئة .

كما هناك ايضا جوائز الابتكار والابداع وتمنح لكل متميز قدم بحثا او فكرة ادت الى حل كثير
من المشاكل ومن المتوقع ان يتم توسيع نطاقها هذا العام لتشمل الموظفين المثاليين ايضا ،،

قد يعجبك ايضا